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    人力资源

    管培生(生产)
    招聘人数:3人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:5000-6000
    岗位要求:

    岗位要求:

    1.中专及以上学历,有机械背景,能熟练使用电脑办公软件;

    2.有良好的沟通及协调能力;

    3.有较强的解决问题的能力,有一定逻辑思维能力;

    4.具备吃苦耐劳,踏实肯干的精神;

    新品技术员(品质)
    招聘人数:2人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    岗位要求:

    1.两年以上机械行业相关工作经验,大专及以上学历,机械专业,能熟练使用电脑办公软件;
    2.负责新项目的跟踪和问题汇总;
    3.负责新项目的控制计划和检验指导书编制;

    4.负责量产品设变的相关事宜(检验指导书更新、PPAP提交和质量问题的处理等);

    5.负责收集、汇总新品每个阶段需要提交的报告,并提交客户系统;

    6.根据图纸和测量数据编制前期过程能力;

    7.根据图纸和测量数据编制MSA

    8.公司交办的其他事项。

    模具技工(工程)
    招聘人数:3人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:6000-8000
    岗位要求:

    1. 有一年以上机械类工作经验,高中及以上学历,视力正常,具备车床、铣床、钻床、焊接等基本技能;

    2. 负责日常设备保养及维护,并填写点检表;

    3. 根据模具保养计划、对模具进行日常维护保养;

    4. 新模具的拆装验收;

    5. 根据图纸要求,完成模具件组装、维护、维修的各相关工作;

    6. 做好设备点检维护工作,填写点检记录;

    7. 日常模具维修区的5S工作;

    8. 公司交办的其他事项。

    新品技术员(工程)
    招聘人数:4人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    1.一年以上数控工作经验,中专及以上学历,具有机械设计与制造专业的基础理论知识;

    2.负责新品的整个生产、自检工作,以及生产过程中的问题点及时反馈;

    3.负责换型前后的工装夹具、领出与归还;

    4.负责调试品的标识,处理及调试现场的5S;

    5.临时性生产维护顶岗工作;

    6.公司交办的其他事项。

    调试工程师
    招聘人数:4人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    1.五年以上机加工工作经验,中专及以上学历,具备机械基础知识,能独立编程及解决基本问题;

    2.负责对开发部制定的夹具,刀具的现场验证,并协同开发部解决使用问题;

    3.负责新品项目的程序编制、刀具清单编制;

    4.负责对现场技术员、施工员进行培训、提升其调试技能;

    5.负责对横向部门沟通,分析解决新品出样过程中的问题;

    6.公司交办的其他事项。

    操作工(生产)
    招聘人数:若干人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:6000-10000
    岗位要求:

    岗位要求:

    1.身体健康,视力良好;

    2.能适应十二小时两班倒工作;

    3.能熟练读写26个英文字母;

    4.能吃苦耐劳服从上级领导。


    测量工程师
    招聘人数:1人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    岗位要求:

    1.参与新产品开发阶段图纸评审,新品全尺寸测量方案的确定

    2.新品量检具清单的制订

    3.三坐标辅助支架的设计与申购

    4.专用检具的设计及评审

    5.审核确认样件全尺寸报告

    6.进行及指导样件的测量评估工作

    7.跟进检测设备的校验及管制

    8.跟进样板的更新及管制;

    9.负责协助各部门解决几何量参数测试方面的关键问题;

    10.负责协助质量工程师统一客户及供应商处的测量方法问题;

    11.计量室量检具计量、领用、台账及各种检测设备的校准MSA分析管理

    设备工程师
    招聘人数:1人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    1.三年以上数控设备维修经验,一年以上设备管理经验,大专及以上学历

    2.负责公司内所有设备及设施的日常维护,确保设备、设施安全、良好运行。

    3.制定设备设施维护保养计划,并负责维护保养的组织实施、检查,确保保养质量。

    4.制定并完善设备设施维护保养记录表及维护保养作业指导书。

    5.钻研业务,积极提出合理化建议,进行设备技术改造,提高设备的使用效率和年限。

    6.参与设备选型,监督新设备的安装及调试工作。

    7.负责维护团队专业技能的培训、提升,以及操作人员的维护保养知识培训。

    8.负责设备设施维护台账的建立和更新。

    9.提供必要的技术支持,以解决设备的棘手问题。

    10.负责每月设备的故障分析汇总,针对重复故障落实改进方案并实施

    11.公司交办的其他事项。

     


    采购工程师
    招聘人数:1人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    1.有外企采购工作经验2年以上,有外协采购经验尤佳,大专及以上学历

    2.组织供应商的评价并建立供应商档案,进行供应商质量审核;

    3.执行公司采购管理规定,处理日常采购业务,严格执行按计划,按需求进行采购;

    4.调查、分析和评估市场,掌握市场价格和技术信息,以成本为导向,确定采购时机及采购量;

    5.跟踪新产品送样的品质,性能等状况,及时反馈供应商,进行沟通协调;

    6.制作采购定单,协调沟通订单生产进度及交货期;

    7.管控采购质量,配合委托检验的资料整理,协助解决使用过程中出现的问题;

    8.执行不合格品的退货处理,必要时向供方索赔,并承担相应的责任(如影响生产或造成损失)

    9.公司交办的其他事项。

       

    铸造工艺工程师
    招聘人数:2人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:


    1. 有三年以上铸造工艺工作经验,大专及以上学历,材料成型及模具设计相关专业,能熟练使用电脑办公软件,CAD/UG/PROE等软件;

    2. 主导工艺持续改进确定工艺改善方案;

    3. 评审复制模具工艺方案;

    4. 协调新品开发和试制过程中的技术工作;

    5. 处理内部和外部客户质量问题;

    6. 实时对员工工艺文件和作业指导书的培训工作;

    7. 设计铸造用工装,主导设计及调试整修用工装;

    8. 公司交办的其他事项。


    加工工艺工程师(开发)
    招聘人数:1人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    1.有相关汽车行业加工工艺工作经验(工艺/刀具/调试),本科以上学历,机械设计类专业

    2.熟悉数控设备(车床/加工中心),具备夹具设计经验,能独立完成夹具设计工作

    3.熟悉办公软件包括二维及二维绘图软件有良好沟通及协调能力,有一定英语交流能力,有责任心

    4.负责报价图纸评审并制定工艺方案,必要时根据外来图纸绘制机加工图;

    5.负责编制机加工作业指导书及设计专用工装夹具;

    6.负责审核产品机加工过程流程图、潜在失效模式分析及控制计划,并确保同作业指导书的一致性;

    7.负责确定产品的机加工特殊特性及加工过程的控制方法;

    8.负责新品项目跟踪并完成机加工部分的项目总结;

    9.参与客户及内部质量信息反馈的处理,提供优质的技术服务;

    10.参与机加工工艺的持续改进;

    11.参与新夹具的验收验证;

    12.参与机加工一线操作工的识图能力及工艺文件的技术培训;

    13.参与确定生产现场加工设备的工艺布局

    14.公司交办的其他事项。



    质量经理
    招聘人数:1人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:面议
    岗位要求:

    岗位要求:

    1.全日制本科及以上学历,5年以上汽车零部件企业质量相关工作经验,3年以上主管级工作经验,能熟练使用电脑办公软件,具有较强沟通、协调、推进和逻辑思维能力,有较强团队意识和领导力,良好的口头表达能力,抗压能力,具备IATF16949VDA6.3/6.5,质量五大工具,8D等证书

    部门职责:

    1. 参与供方的评审,参加客户反馈意见的分析和处理;

    2. 检验仪器、量具、实验设备的校正与保管;

    3. 组织实施对原材料、外协件、外购品、自制件的检验,以及对产品工序、成品的检验,量具检测报告;

    4. 负责质量管理制度的制定与实施,全面质量管理等质量管理活动的组织与推动;

    5. 识别各过程运行的风险并采取措施;

    6. 建立和完善质量工作原始记录、统计报表、质量成本统计核算程序;

    7.应对风险机遇的识别评价、知识管理、相关方要求期望识别。

    工作职责:

    1.建立和完善部门工作的基本框架、制度和流程;

    2.检查和监督部门内工作,使之符合/达到EHS/IATF16949及公司要求;

    3.建立健全质量保证计划,满足客户/公司内相关部门要求,同时监督各部门质量业绩;

    4.监督质量问题及时有效处理解决,监督不良品的及时处理;

    5.主导质量改善项目实施,组织制订相关措施。提升公司的质量水准,满足客户要求;

    6.管控部门内成本;

    7.公司交办的其他事项。

     

    招聘岗位:客户质量工程师(品质薪资面议

    招聘人数:1

    岗位要求:

    1.负责所有客户质量投诉的处理,包含对客户投诉问题的确认、临时对策、主导对客户投诉不良的原因分析和对策实施、完成回复8D问题跟踪确认等;

    2.及时将客户抱怨反馈至公司相关部门,推动内部相关部门分析问题,并出具整改报告;

    3.按客户要求监督责任部门的整改进度,并及时回复客户

    4.合理有效地组织在客户处的紧急措施如挑选及返工等

    5.负责客户投诉信息的统计分析;

    6.各客户投诉的质量问题反馈系统的维护;

    7.保持与客户的良好沟通,按时完成公司和用户要求的质量文件编制

    8.了解TS16949/VDA6.3等体系要求;

    9.英语六级以上者佳

    10.公司交办的其他事项。



    仓管员(生管)
    招聘人数:2人
    工作地点:胡埭
    发布日期:2020-12-03
    有效期限:90
    工资待遇:5000-6500
    岗位要求:

    岗位要求:

    1.1年以上仓管工作经验,中专及以上学历,能熟练使用电脑办公软件;

    2.服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度;

    3.负责仓库日常收、发、存管理工作;

    4.对照生产领料出库单,按照先 进 先 出原则发料;

    5.物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放;

    6.每日物料明细账目的核对以及台账系统的操作;

    7.负责每日盘点库存,以及月末的盘点工作;

    8.有叉车证者佳;

    9.现场5S的工作要求;

    10.公司交办的其他事项。


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